Qui sommes-nous ?
Le Groupe Fondation Ramon Noguera est une organisation sociale à but non lucratif avec 60 ans d'histoire qui accompagne les personnes handicapées intellectuelles à toutes les étapes de leur vie. Nous nous engageons à promouvoir l’inclusion sociale et à défendre les droits des personnes handicapées intellectuelles, en offrant une large gamme de services de soins.
Nous offrons un accompagnement de l'enfance à la vieillesse, avec des services de garde d'enfants et d'adultes, d'ergothérapie, de résidences, de centres de jour et de promotion de l'autonomie à domicile. De plus, nous favorisons le placement professionnel grâce à un service d’entrepreneuriat, garantissant des opportunités d’emploi pour tous.
Engagés dans la défense des droits
Nous nous engageons à défendre les droits des personnes handicapées intellectuelles, en œuvrant pour qu’elles soient respectées et valorisées dans la société.
Nous travaillons pour améliorer la qualité de vie
Par la création et la gestion de services et d’opportunités d’emploi, contribuant à un avenir plus inclusif et plus équitable
Bien-être émotionnel et autonomie
Nous favorisons l’autonomie et l’inclusion sociale des personnes en offrant un soutien et des ressources qui favorisent leur indépendance et leur participation active à la communauté.
Mission
Notre mission est de travailler pour garantir les droits des personnes handicapées intellectuelles et améliorer leur qualité de vie, celle de leurs familles, ainsi que celle des enfants qui présentent des difficultés dans leur développement, pour contribuer à la création d'une société plus solidaire et inclusive.
Vision
Référent
Nous aspirons à nous consolider comme une entité sociale de référence, reconnue tant dans les régions de Gérone que dans tout le pays, pour notre trajectoire historique, la qualité de notre travail et la force de nos valeurs.
Service complet
Nous souhaitons offrir un service complet basé sur le modèle de soins centrés sur la personne, de l'enfance à la vieillesse, axé sur les parcours de vie des personnes handicapées et des familles dont nous prenons soin et que nous soutenons.
Alliances
Nous travaillons en collaboration et établissons des réseaux et des alliances stratégiques avec des entreprises, des administrations publiques et d’autres entités sociales afin d’obtenir un plus grand impact social.
Nos valeurs
Engagement
Notre engagement se manifeste dans les 60 années de soins continus aux personnes handicapées et à leurs familles, ainsi que dans l'effort quotidien de nos professionnels et clients, dans l'intégrité avec laquelle nous prenons des décisions et gérons nos ressources et dans l'esprit de service qui caractérise notre entité.
Innovation
Depuis nos origines, dans les années 1960, nous avons toujours été une entité dynamique et proactive. Nous recherchons constamment de nouvelles façons de mieux répondre aux besoins des personnes handicapées et de leurs familles.
Coopération
Nous sommes conscients que le succès d’une organisation est toujours un résultat collectif. En interne, nous croyons au travail d’équipe et favorisons la transversalité et une interaction maximale entre la direction et les domaines opérationnels. À l’extérieur, nous avons une attitude ouverte et collaborative, toujours à la recherche d’opportunités de travailler avec d’autres entreprises, administrations et entités sociales.
Confiance
Rien de ce que nous faisons n’aurait de sens si cela ne nous aidait pas à gagner la confiance de nos parties prenantes. En commençant par le respect, le caractère professionnel et le professionnalisme avec lesquels nous traitons les utilisateurs et les bénéficiaires de nos services et leurs familles, et en continuant par la qualité et la bonne gestion avec le reste des groupes : travailleurs, entreprises collaboratrices, administrations publiques et institutions de la société civile.
Entrepreneuriat
Nous créons des opportunités d'emploi pour les personnes handicapées intellectuelles à travers l'entreprise sociale, en générant les ressources nécessaires au développement de nos activités et en agissant de manière efficace, efficiente et responsable envers les personnes et l'environnement.
Principaux ODD
ODD transversaux
